皮利塔•克拉克

企业环保战略大反思终于开始了

可持续发展意见领袖建议，企业不应只为减少自身碳足迹设定目标，而应开始游说制定全面、长期的规则，以重塑整个市场。

2024年9月29日

什么，我？退休？就因为我80岁了？

年长员工继续工作，这不是坏事。

2024年9月16日

关于工作的奇怪真想是，我们实际上喜欢它

满意的员工相信，在充满有毒老板和倦怠的世界里，他们是幸运的例外。

2024年9月8日

在工作中说“不”的学问

克拉克：四位科学家商定在一年的时间里拒绝100项与工作相关的请求，最终得出结论，她们从不后悔说“不”。

2024年9月3日

招聘者如何区分虚张声势与真正的实力？

年轻员工的高薪使明智的招聘决策比以往任何时候都更加重要。

2024年9月1日

年轻人在工作中最讨厌的事情

他们通常是对的，尤其是在工作时间方面。

2024年8月18日

为什么我不再渴望一辆特斯拉

埃隆•马斯克的荒唐举动让他的汽车失去了最明显的客户。

2024年8月11日

小心那些没有孩子的选民

JD•万斯对没有孩子的人的攻击公然违背了人口统计学的现实。

2024年8月4日

为什么一休息就容易生病？

克拉克：我们这些一停止工作就生病的人，也许应该重新思考我们的生活态度。

2024年7月29日

办公室生活的新常态

随着在家办公的持续，企业开始重新思考办公空间的作用。

2024年7月7日

真正有效的提高生产力的方法

在现代工作生活中，体力是一种奇怪的被忽视的超能力。

2024年6月30日

在工作中享受更多乐趣的理由

在工作中开怀大笑有很多重要的原因。

2024年5月19日

为什么非常严肃的人会为我们带来危险？

在这个困难时期，我们需要‘成年人’，但必须在气候问题上做得更好。

2024年4月21日

ChatGPT论文作弊是对我们所有人的威胁

将思维外包给人工智能工具的学生，会给未来的雇主和更多人带来风险。

2024年4月14日

英国阶层已经固化，寒门再难出贵子

在伦敦金融城的一些公司，阶级是比性别或种族更大的职业发展障碍。

2024年4月14日

若全球温室气体排放量终于掉头下降，世界将会怎样？

克拉克：这个转折点可能来得比预期的更早，也许就在今年，而它可能对许多方面产生深远影响。

2024年4月11日

新冠仍在扭曲我们的时间感

克拉克：新冠给社会留下了“长尾效应”，它仍在影响我们对时间的价值判断和感受。

2024年3月31日

高级职位何以泛滥？

克拉克：一些猎头公司说，自新冠疫情以来职位头衔的通胀如此厉害，甚至超过了席卷世界各地的真正的通胀。

2024年3月1日

居家办公虽好，只是不利于加薪

克拉克：较低的工资增幅和较高的生产率或许可以解释为什么许多老板其实喜欢员工远程办公。

2024年2月20日

一款受人追捧的小咖啡机对21世纪资本主义的启示

AeroPress的发明者忽略了很多现代商业思维，却依然取得了令人瞩目的商业成功。

2024年2月12日

MBA巅峰期已过——太好了

皮利塔•克拉克：读MBA的费用高得惊人，但这张文凭可能根本没有创造什么价值。

2024年2月6日

念错名字的危害

在工作中读错同事的名字会带来危险--而且不仅仅是老板的名字。

2023年12月17日

COP28：真正重要的新气候承诺

除了重要声明，三项新的承诺可能会减少对化石燃料的需求，并消除强有力的排放。

2023年12月18日

雇主需要担心远程工作的员工“身兼数职”吗？

克拉克：越来越多企业的管理者担心远程工作的员工偷偷同时为多家雇主工作。

2023年12月10日

中国碳排放要迎来拐点了吗？

克拉克：没有哪个国家像中国这样掌握着地球气候的命运，但中国不断增长的绿色产业实力让人们看到了一些希望。

2023年11月30日

COP28主席否认利用联合国气候峰会推动石油交易

联合国COP28气候峰会候任主席、阿布扎比国家石油公司负责人苏丹•贾比尔表示，相关指控是虚假的。

2023年11月30日

什么样的公司能吸引不计较工资的优秀人才？

克拉克：如果一家企业真正具有环境可持续性，招聘并留住聪明勤奋的人才可能更为容易，成本也更低，至少就工资来说是这样的。

2023年11月12日

“损失和损害”僵局达到临界点

克拉克：由富裕国家支付气候破坏费用的想法长期以来一直是一个有争议的话题。

2022年11月8日

我们还需要名片吗？

数字技术正在杀死我们所知道的名片，这并不是一件坏事。

2022年10月3日

为增高而打断腿的男人并不完全是疯子

研究表明，个子高的人更容易取得成功，但腿部延长手术的成本和风险仍然远远超过了略高的可能好处。

2022年9月25日

我的字写得很糟，我应该担心吗？

多年的打字和发短信已经造成了损失。但研究表明，当我们用手写时，我们学习和记忆的内容更多。

2022年8月15日

研究：我们爱纳达尔，是因为他那些紧张的小动作

咬指甲和咬嘴唇实际上可能是赢得朋友和获得成功的关键。

2022年6月26日

为什么在会议上少说话对你更有利？

一些最聪明的人很少在工作会议上发言，但当他们发言时，每个人都在倾听。

2022年5月2日

为每周四天工作制做好准备吧

比起他们的老板，年轻的管理者更愿意接受这个想法，女性领导者也喜爱它。

2022年1月23日

一个超级读者是如何一年读完52本书的

阅读是全面自我提升最短、最成熟的途径。那么我们应该如何最大限度从书中得到收获呢？

2022年1月10日

大流行给我们带来了严峻的商业教训

变化是无情的，我们并没有重建得更好，我们当然也不是所有人都在一起。

2021年12月27日

来自足球教练泰德•拉索的领导力课

这部温馨的喜剧表明，做一个善良正派的管理者是有好处的。

2021年9月28日

平庸的员工躲在办公室？

雇主可能会说，在家工作适合“最不投入”的人，但身临其境并不等于工作能力。

2021年7月19日